1、负责课程的推广工作，并向顾客提供专业的课程体系讲解。
2、为顾客提供专业的课程体验，并促成签约开始学习课程。
3、按时完成工作计划及每月销售任务，维护潜在客户以及学员数据库更新。
4、跟进课程费用的支付流程，与学员建立良好的学习关系，协助教师完成学习目标。
5、定期参加会议和培训，完成销售日报等日常行政工作。
6、负责团队管理，培训，帮带新人。