工作职责：1.开案和客户资料的管理，订单的登记和跟进； 2.实验室数据汇总分析，负责对相关业务的案件进度进行汇总，及时和客户沟通，协助完成案件的进度 3.居中协调客户与实验室间的联系，保证案件结果的准时，及问题的有效沟通和解决 4.审核相关的异常报告，及时和客户反馈和沟通，以及提供相关的解决方案 5.负责相关案件收款和汇总实验室的报告发送是否准时，以及做好和实验室的沟通工作，协助完成发送报告的准时性 6.部门领导安排的其它工作；

工作职责：1.负责员工的录用、入职体检、入职培训、员工证件的办理、劳动合同的签订、解聘等一系列事项； 2.负责招聘工作，一般员工的招聘渠道的选择、招聘信息的发布、甄选、人员的预约，组织进行招聘初试、协助相关部门进行复试，做好招聘渠道的拓展和维护，利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求; 3.核算员工的薪酬福利，社保公积金的办理； 4.负责员工考勤、奖惩、请假、调动等工作； 5.公司的后勤、宿舍、保安、车辆、食堂及供应商的管理; 6.负责办公室和工厂的网络监控、电话等系统的跟进维护； 7.工作服、劳保用品、办公用品的管理和发放； 8.负责做好各种人事档案、行政档案的管理，负责公司的文控； 9.协调组织各项会议活动、聚餐、年会、旅游、生日会等； 10.外籍员工的对接工作：酒店、机票的预定，日程安排等；

工作职责：1.部门内员工入职、离职的引导、交接和相关手续的办理，部门内员工出勤、加班的统计与整理； 2.各种工作报表的打印和发放; 3.各类文件的分类呈送，内外文件的发放、登记、传递、催办、归档等； 4.组织会议并记录，决议决定等文件的起草、发布； 5.部门内劳保用品、办公用品的统计、申购、发放管理； 6.负责ERP数据的录入工作； 7.协助生产科长安排并处理部门日常事务； 8.完成领导安排的其它工作任务;