工作职责：1、 制定公司年度销售、毛利指标的预算和分解，落实跟踪各门店执行； 2、 负责门店日常管理规范，商品陈列标准，促销和服务标准的制定，并落实各门店执行，同时负责监督和考核； 3、 制定门店商品、资产盘点计划，监督盘点作业，检查盘点结果； 4、 负责公司的整体促销方案和企业对外宣传工作，跟踪促销效果，形成促销总结和评估； 5、 负责新开门店选址、前期市调、入场装修、开店筹备、人员架构设定及新员工培训； 6、 负责与政府相关职能部门沟通关系，主要涉及营运管理的计量、质量、卫生、价格、工商、消协等

工作职责：1、 负责门店管理、带领全店完成年、月销售、毛利指标； 2、 制定全年计划及费用预算、定期培训员工加强团队建设，提升服务； 3、 分析各类数据、控制经营费用；调整商品结构、库存结构、商品周转、30商品分析，提高商品周转，减少损耗，降低资金占压； 4、 安全制度培训落实、检查跟踪，杜绝商品损失及用火用电等安全隐患，避免企业经营分险；